平安报

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东风夜放花千树(图文)

快3网投平台发布时间:2017-02-22 14:48:24

企业领导、嘉宾、评委及选手合影.JPG

  东风夜放花千树,铿锵平安满眼春。在五洲四海期盼2017新年钟声之际,湖北平安电工控股2016圆满收官之夜,在隽水河畔举办了一场朝气蓬勃、别开生面的中国云母领军企业的迎新晚会,叫好声声。走出剧场时,笔者随机向三名90后员工征询对演讲总决赛的评价,他们异口同声地说:“企业有人才”、“企业有力量”、“企业有文化”。
  

  一篇平安质量的宣言
  

  质量兴国,浩浩中华,百业腾飞迎巨变。
  文化强企,铮铮平安,品牌崛起焕新姿。
  平安电工“质量与创新、8S”演讲总决赛激荡着美丽的跨年之夜,玉立影剧院红丝绒大幕拉开了10支代表队的飒爽阵容,端庄而潇洒的主持人胡芸、汪鹏向大家一一介绍企业领导、嘉宾、评委,还宣读了决赛的评分规则,总决赛隆重开启。
  五个月前的预选,从百余名报名者中挑选出了34人;三个月前的两次选拔赛,14名选手脱颖而出。今夜的决赛,强手如林,银山论剑,巅峰对决,赛出一二三等奖、优胜奖和进步奖。
  首位登场的云母纸部王正秋,以平安云母纸的定量和匀度在国家标准之上,内收1克为企业标准,以年关寒夜易主管决定“立刻换网”的事例,从理论和实践上论证企业已经告别了“产量重于质量”的时代,最后由衷地发出云母纸部全体员工的心声:“质量是维护客户忠诚的最好保证,是赢得企业信誉的前提,是企业效益的保证”。
  年仅18岁的云水企业新员工潘麦金,一脸稚气,却从容不迫地从幕后手持话筒一路娓娓道来,他从泰坦尼克号因船体钢板质量造成沉船事故,讲到云水企业一些员工“差不多”、“应该没事”、“就这样吧”的口头禅,最后求证一个最基本的原理:“只有拥有一流的标准,才能打造出一流的质量;只有一流的质量,才能成就一流的企业;只有一流的企业,才能为员工建成平安幸福家园。”
  

  一首平安发展的颂歌

 

  从初赛摘冠到决赛胜出,从“2013年质量演讲决赛夺冠”到“2016年总决赛最高分”,行政中心选手潘娜不仅讲稿内容出色,而且现场表现出众,征服了评委,受到观众一致赞许。她讲到,董事长一直坚持的创新理念是“一年不创新就没有进路,两年不创新就没有出路,三年不创新就没有活路”。从2003年起,平安电工就进入一个工艺技术快3网投平台更新换代、企业快速发展的新阶段。比如云母纸从40克到450克,云母板从30毫米到110毫米,云母带实现了万米无接头,电热膜掌握了核心生产技术,平安系列绝缘快3网投平台科技含量越来越高,应用领域越来越广,平安品牌竞争力越来越强。销售收入、上缴税收、企业盈利、员工薪酬等指标年年攀升,中国驰名商标和国家级守合同重信用单位的平安名片在全球越叫越响。
  获得二等奖的同力玻纤操作工付金娣无比激动地说:六年风雨之路,六年发展历程,同力玻纤从第一天起,就紧扣时代先声,视创新为企业动力,视发展为第一要务,有梭织布机从普声牌、天一牌,到进口丰田牌喷气织布机,产量从1万米、10万米、60万米,到360万米,从市场试销至多种云母布、电子布领跑市场,同力玻纤企业再扬平安人的创业精神,实现了传统模式到现代化生产经营的跨越式发展,显示了平安工匠的不凡风采。
  云奇企业质检员金炎柳对企业快3网投平台如数家珍,她说,二十多年来,云奇以超厚型云母纸享誉国内外市场。2016年上半年,有一个月销量在全国数一数二的客户慕名而来,但他们的自定标准令人生畏。一是超薄,一卷纸净重只能是50公斤;二是100%不接受接头;三是百米之中极细的斑点不超过3个,不允许排杂后的空洞及痕迹异常。云奇人一个一个难题的深度破解,提出了“没有资格自我膨胀,没有理由停步不前”的口号。三番送样,八次检测,最终得到客户点头,拿下了同行业许多厂家羡慕的特大蛋糕,争取了一个优质大客户。
  来自电热异型部的况龙刚,以每年交付格力企业150万电热膜片仅存6片不良品的事实,雄辩的证明,我们的次品率比格力企业的交货标准万分之八还要降低一半。
  来自平安地产的销售员刘昭宇以精益求精的服务质量,守护着楼盘形象的展示窗口,以准确的语言优雅的姿态,揭示了滨江苑“居水上善、品质典范”的价值品格和生活要义,使冷冰冰的钢筋混凝土浇筑的房子溢出了热情,卖出了热点,收获了热度。
  来自技术质量中心的屈桃李,首先以“先人一步,高人一筹”描述平安人开拓新局面,抢占新市场的辉煌历史。接着,她缓缓列出解决云母纸在流水线上直接复卷,云母板叠起后隔夜发生水汽,试用疏水材料延长云母带存储时间等系列问题,鼓励大家超越学历、背景、身份的局限,激励大家,挑战极限,闯关破难,达到“创新,你我皆能”的启迪效果。
  无须赘言,一篇篇滚珠涌玉的讲稿,组合起来,就是一首平安创新、平安发展的时代颂歌。

 

  一种平安管理的模式


  演讲比赛组委会安排的第三个主题是“8S”。
  安全环保能源中心的邱珍珍列出清洁、清扫、整理、整顿、素养、安全、节约、服务的8S要义,8S就是工厂管理系统的杀毒软件,时时处处与员工休戚相关。如果地面一天不扫,就会布满灰尘;机器两天不擦,全是油脂污垢;物件半天不整理,就横七竖八;废次品不限时处理,就挤占了有限空间;安全不时时处处提醒,对自己和同事的生命威胁将如影随形;节约不落实到一度电、一滴胶、一瓢水、一张纸上,快3网投平台成本就会无限膨胀,服务不环环相扣在流水线上,或不充分体现在生产销售后勤之间的互相呼应和有效链接上,平安团队就抱不成拳头,快3网投平台品牌效应就会逐步降解、四分五裂。
  如果平安不抓8S,不抓8S带头的各项管理,营销中心丁阳辉的话绝不是危言耸听!他说,平安快3网投平台多被用于高新技术高端行业以至航空航海航天高铁地铁风电等领域,如果因一项管理疏忽,在某一方面发生瑕疵,一旦出现致命的问题,后果会是怎样,损失怎么计算,影响如何挽回,大国重器将怎样面对世界?一连串的发问,引人警醒,催人反思。
  在演讲进行完毕之后,比赛结果宣布之前,企业副董事长潘渡江发表的新年致辞对平安管理进行了精辟的归纳。他寄予厚望地期待平安管理团队必须带头“三讲”,即讲原则讲纪律讲规矩,克服“三性”,即随意性、惰性、任性,这是管理中的天敌,以勤、俭、廉、严、细、实、敏的“七字”作风,传承平安精神,他祝福,平安人的欢乐之夜,载歌载舞,戒骄戒躁,全新起航。

 

  一场平安文化的盛宴
  

  文化是企业的血脉,文化是平安的灵魂。
  平安企业创建于二十世纪九十年代初期的幕阜山北麓“四十里云溪洞”的深山腹地,由潘协保为首的一批地地道道山区农民组建,他们深受崇仁尚义、自强不息的优秀传统文化熏陶,秉承建功立业、不屈不挠的地域文化优秀因子,怀揣改变家乡、改变自我、追求幸福的理想信念走进企业,开启了平安特色文化的源头。
  随着企业的快速发展,企业走出深山,落户县城,面向全球,立足高端,不断吸引东西方各种先进文化的营养成分,不断借鉴世界最先进的文明成果,丰富自身的文化内涵,提升自身的文化品位,逐步形成以平安价值观为核心的平安特色文化。
  二十五年来,平安文化的传播与载体主要有:企业标志PAMICA、平安报、平安文化读本、平安培训和演讲、平安文化盛宴——岁末年会等。这场以演讲决赛为主要内容,穿插了云溪学校和平安滨江苑幼儿园精心编创的优秀舞蹈节目《我们的梦想》、《十送红军》、《长征路上的红色少年》,最后以副董事长的《新年献词》压轴,开启了平安企业新的一年,使晚会显得形式生动、内容充实、绚烂多彩、激情奔涌。仅从演讲比赛而言,最少有五个特点可圈可点。
  一是声情并茂。每一选手都是演讲的高手,每一篇讲稿都声情并茂。当刘昭宇层层宣贯滨江苑楼盘天生丽质、风华绝代之时,许多听众记住了她的“好”,她的“贵”。当付金娣讲到8.18错用经纱损失8万元时,湿润的眼眶和沙哑的声调引起大家对质量事故的强烈共鸣和深刻警醒。
  二是观演互动。不少选手为制造氛围,每每发出提问句或设问句,都一一得到台下观众的热情回应和热烈掌声。当选手讲到同力玻纤创业六年的辉煌时,在观众席中段竟然爆发出“同力同力,同心协力”的铿锵口号声。
  三是组练结合。“台上8分钟,台下百日功”。自8月1日企业下达举行演讲比赛的通知到12月31日总决赛,从行政中心到代表队,从讲稿的起草到上上下下的不断修改,从演讲人到单位负责人,一次次训练,一次次联排,到处都是支持的行动,鼓励的声音,真诚的帮助。许多员工和选手都说:“第二届质量演讲比赛比第一届有明显的进步” 。
  四是上下共乐。出席总决赛的近700名员工中,有企业高层,有产线和部门经理,有车间主管和管理人员,更多的是一线操作人员、质检人员,大家在新年之夜同聚一堂,同听演讲,同观节目,在语言、音乐、舞蹈中,汲取着思想之光、平安之美,于欢乐幸福的气氛中笑逐颜开,无论是五六十代的平安前辈,还是八九十年代的平安小辈,大家都一样受到一次文化思想和企业管理的洗礼。
  五是内外同赞。无一例外,3位特邀嘉宾对总决赛都给出了很高的评价。中共通城县委宣传部副部长卢再雄说:“这不是一般的新年晚会,而是一次形式生动内容丰富的思想文化盛会”。县质量技术监督局长柳旭阳说:“出席这场高标准的演讲总决赛,我们仿佛听到平安云母巨舰征服万里深海的波涛声声,仿佛看到平安绝缘部件为神舟嫦娥保驾护航往返太空的身影闪闪。”县科技局局长胡锋平给总决赛冠军12号选手亮出了100分的最高分后,他对后排的笔者说:“我这100分,不仅是打给12号选手的,也是打给决赛组织者的,还是打给平安企业的!”

 

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